Cent dix-neuf salariés de RTÉ ont gagné l’an dernier plus de 100 000 € de salaire de base.

Chapeau selon de nouveaux chiffres publiés par RTÉ qui montrent que sur 119 salariés, 22 ont gagné entre 150 000 et 250 000 euros.

Les 97 autres ont reçu entre 100 000 et 150 000 euros.

Fondamentalement, les chiffres n’incluent pas les cadres supérieurs de RTÉ, notamment Ryan Tubridy, Joe Duffy et Ray D’Arcy, car ils ne sont pas des employés de RTÉ mais des entrepreneurs indépendants et sont payés par l’intermédiaire des entreprises qu’ils ont créées.

Les derniers chiffres disponibles montrent qu’en 2019, Ryan Tubride a reçu 495 000 euros, suivi de Ray Darcy qui a reçu 450 000 euros avec Joe Duffy qui a reçu 392 494 euros.

L’un des 22 membres de l’équipe RTÉ dans la classe de revenus de 150 000 à 250 000 € en 2021 est le directeur général de RTÉ, Dee Forbes.

En 2021, Forbes a perçu un salaire de base de 225 000 euros et une indemnité de voiture de 25 000 euros, ainsi que des cotisations de retraite de 56 000 euros, portant l’enveloppe totale de Mme Forbes à 306 000 euros.

Mme Forbes n’a reçu aucune rémunération liée aux performances en 2021 et 2020, et une note accompagnant le rapport annuel 2021 indique que «dans le cadre des initiatives de réduction des coûts avant le début de la pandémie mondiale, les membres du pouvoir exécutif ont convenu de réduire les salaires du personnel de 10 pièces. »

Les 119 salariés de RTÉ qui ont gagné plus de 100 000 € l’an dernier sont deux de plus que 117 dans la tranche de rémunération 2020.

L’année dernière, 179 autres employés de RTÉ ont gagné entre 80 000 et 100 000 €, et de nouveaux chiffres montrent que le salaire moyen à RTÉ l’année dernière était de 60 686 €, soit 67 € de moins que le salaire moyen de 60 753 € en 2020.

Les chiffres de RTÉ montrent que 550 employés de RTÉ gagnaient entre 60 000 et 80 000 euros, le plus grand groupe de 740 gagnant entre 40 000 et 60 000 euros.

283 autres ont reçu des salaires allant de « zéro à 40 000 euros ».

Au cours de l’année sous revue, les salariés de RTÉ ont massivement voté contre une proposition de la direction de baisses de salaire de 3,5 % à 5,35 % pour tout salarié gagnant plus de 40 000 €.

Un porte-parole de RTÉ a déclaré lundi: « Le salaire moyen de RTÉ a diminué en 2021 par rapport à 2020. Les changements dans les échelles salariales sont le résultat de mouvements annuels réguliers dans l’organisation, y compris la retraite. »

La publication par RTÉ des échelles salariales fait suite au rapport annuel du diffuseur montrant que les chiffres de RTÉ l’année dernière ont augmenté de cinq, passant de 1 866 à 1 871.

L’année dernière, la masse salariale du diffuseur a légèrement diminué, passant de 122,75 millions d’euros à 121,84 millions d’euros.

Concernant la différence de salaire à RTE, le secrétaire irlandais du Syndicat national des journalistes (NUJ), Seamus Dooley, a déclaré : « Le récit lent est que tous les employés de RTÉ sont surpayés.

« La réalité est qu’il n’y a pas de culture de rémunération élevée à RTÉ et qu’il existe de nombreux niveaux de rémunération peu élevés dans toute l’organisation. »

Il a déclaré : « Les gouvernements successifs n’ont pas réussi à financer correctement la radiodiffusion publique. On ne s’attend pas à ce que les travailleurs renoncent aux augmentations de salaire.

« Le groupe syndical est aux premières étapes des négociations avec RTÉ », a déclaré M. Dooley.

« Nous allons faire pression pour une augmentation significative des salaires. Les employés n’ont pas reçu d’augmentation de salaire depuis 2007.

« Nous reconnaissons qu’il existe un climat financier difficile pour les organisations de médias, y compris RTÉ, mais la direction ne peut ignorer les conditions financières désastreuses dans lesquelles se trouvent de nombreux travailleurs. »