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Les investisseurs parlent de la dévastation causée par l’effondrement de Custom House Capital – The Irish Times

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Les investisseurs parlent de la dévastation causée par l’effondrement de Custom House Capital – The Irish Times

Le stress de perdre son investissement dans la retraite a contribué au décès de son mari et toute sa famille continue de subir le poids de sa perte, a déclaré une femme lors de l’audience de détermination de la peine de quatre hommes liés à la société d’investissement effondrée Custom House Capital (CHC).

Catherine Heron, dont le mari Patrick est décédé à l’âge de 61 ans, faisait partie d’un certain nombre de personnes qui ont fait des déclarations sur l’impact de la victime lors de l’audience devant la juge Orla Crowe du Dublin Circuit Criminal Court.

Nick Coy, dont la tante Helga est née en Allemagne en 1929 et décédée deux ans plus tôt, s’est effondré lorsqu’il a déclaré au tribunal qu’elle avait dissimulé que l’argent que son défunt mari avait donné au CHC avait été « pratiquement volé » par la première. Le PDG du CHC, Harry Cassidy.

Il a dit que sa tante avait souffert de la Seconde Guerre mondiale, après quoi elle et son mari ont créé une entreprise dans leur ville en ruine et ont travaillé dur. Elle avait été précédée par son mari

« La Seconde Guerre mondiale a détruit sa maison, mais Harry Cassidy a endommagé sa vie plus qu’elle ne l’avait jamais fait auparavant », a-t-il déclaré. Garder ce qui s’est passé secret à sa tante, décédée seule dans un hôpital en Allemagne pendant la pandémie de Covid, était un « cauchemar ».

Cinq personnes ont fait des déclarations de la victime au tribunal, et Lorcan Staines, pour l’accusation, a lu des extraits de certaines des autres. Un livre contenant 197 déclarations a été remis au juge Crowe, qui a déclaré qu’elle les lirait toutes.

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Les arbitres en attente sont Harry Cassidy (66), Paul Lavery (47), John Mulholland (72) et John White (52). Cassidy, Lavery et White ont plaidé coupables de fraude à l’investissement à des dates comprises entre le 1er octobre 2008 et le 15 juillet 2011, tandis que Mulholland a plaidé coupable à une accusation moindre de négligence dans ses fonctions d’administrateur de la société.

Cassidy, de Clon Brugh, Aitkens Village, Stepaside, Co Dublin, est un ancien PDG de CHC, Lavery, de Ravennan, Ballynod, Co Monaghan, un ancien contrôleur de CHC, Mulholland, chez Foxes Colvert, Mount Juliet Estate, Thomastown, Co Kilkenny, est un ancien directeur non exécutif, et Whyte, de Beechpark, Lucan, Co Dublin, est un ancien responsable de la clientèle privée.

Le tribunal a appris que Cassidy vivait maintenant dans un logement loué et avait reçu un avis d’expulsion. Il a dû vendre son ancienne maison et gagne désormais 24 000 € par an en enseignant l’anglais comme langue étrangère. Il est revenu volontairement d’Allemagne, où il étudiait l’anglais comme langue étrangère, après l’émission d’un mandat d’arrêt européen en mars 2020.

Un liquidateur a été nommé au CHC en 2011, et il est apparu plus tard que les fonds investis par les clients avaient été utilisés par la société pour soutenir des investissements immobiliers en Europe qui étaient tombés en difficulté au moment de la crise immobilière à la fin des années 2000.

Au moment de la liquidation, CHC comptait 2 701 clients, a déclaré Staines, citant un rapport du liquidateur Kieran Wallace. La plupart des clients étaient des investisseurs de retraite.

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Un grand pourcentage de clients ont dû traverser leurs années de retraite « sans bénéficier de leurs économies durement gagnées », a déclaré Staines, citant Wallace.

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Le tribunal a informé que si certains investisseurs ont vu leurs économies détournées, d’autres ont dû attendre des années pour récupérer leur investissement en raison du processus de liquidation. Le liquidateur, dont le travail se poursuit, a estimé que 61 millions d’euros avaient été détournés des fonds des clients pour soutenir d’autres investissements, et près de 41 millions d’euros ont été récupérés, dont 39 millions d’euros seront restitués aux investisseurs, a déclaré M. Staines au tribunal. .

En décembre, l’inspecteur Alan McGovern a convenu avec l’avocat de Cassidy, Hugh Hartnett SC, que même si ce n’était pas une excuse pour ce qui s’était passé, l’argent prélevé sur les comptes des clients de CHC avait été utilisé « dans le but d’essayer de garder [CHC] à flot « et non pour un gain personnel.

Le témoin a convenu que le revenu actuel de Cassidy était, par rapport à ce qu’il gagnait en tant que PDG de CHC, « une baisse significative ».

Le tribunal a appris que Cassidy et Mulholland partageaient 90% de l’entreprise, White détenant 5%.

Sean Guerin SC, pour Mulholland, a déclaré à un témoin que son client avait des problèmes médicaux liés à l’anxiété liée au stress et vivait maintenant avec une pension d’État dans un appartement appartenant à sa femme. L’inspection de décembre McGovern a été approuvée. Le témoin a convenu que ce qui s’était passé était « personnellement et financièrement dévastateur » pour Mulholland.

Le tribunal a appris que Whyte avait travaillé sur des comptes clients que CHC avait hérités de Guinness et de l’ancienne Mahon Bank et que CHC était en fait une relique de cette banque. Garrett Orange SC, au nom de M. Whyte, a déclaré qu’au fil du temps, CHC s’était concentré sur les investissements immobiliers. C’était devenu un « fétiche » au sein de l’entreprise, a reconnu l’inspecteur McGovern en décembre.

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Il a également convenu qu’un ancien employé avait décrit Cassidy comme « une figure très puissante » au sein de l’entreprise et que son style était « dictatorial ».

M. Hartnett, s’adressant au juge au nom de son client, a déclaré que Cassidy ne s’était pas enrichi du fait de sa conduite mais s’était « supplié ». Les banques avaient agi contre lui et il avait dû vendre sa maison et l’ancien espace de bureau du CHC, il avait déposé son bilan et avait reçu un avis d’expulsion par son propriétaire et celui de sa femme.

M. Hartnett a déclaré au tribunal qu’il regrettait et s’était excusé pour son comportement. Un rapport médical a été remis et M. Hartnett a déclaré que son client subirait une biopsie de sa prostate. Il a passé deux mois en détention en Allemagne.

M. Guérin a dit vouloir transmettre les excuses au nom de son client qui a plaidé coupable de négligence dans l’exercice de ses fonctions d’administrateur non exécutif, une accusation bien moins grave que celle de complot en vue de frauder. Il n’avait pas de rôle exécutif au CHC, a déclaré Mulholland.

La juge Crowe rendra sa décision le 12 mai.

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John Deere supprime sa production et ses emplois alors que ses ventes diminuent

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John Deere supprime sa production et ses emplois alors que ses ventes diminuent

Le ralentissement des ventes de tracteurs commence maintenant à s’accentuer, John Deere annonçant non seulement qu’il sous-produit des tracteurs, mais qu’il licencie également des employés dans ses usines nord-américaines, et que d’autres licenciements sont à venir.

Lors de la dernière conférence téléphonique sur les résultats de l’entreprise, le président de Global Agriculture and Turf ; Production and Precision Ag, Amériques et Australie, Deere & Co, Cory J. Reed a déclaré :

« Le meilleur exemple est peut-être notre décision de réduire la demande au détail de gros tracteurs en Amérique du Nord au cours du second semestre.

« Nous avons terminé l’année 2023 avec des niveaux de stocks de gros tracteurs très bas, mais nous pensons qu’il est prudent de réduire ces niveaux à l’approche de 2024.

« La clé ici est qu’en anticipant les changements de la demande, nous nous donnons la possibilité de répondre plus efficacement à l’évolution du marché au cours de l’année à venir. »

Selon divers rapports publiés aux États-Unis, les licenciements concernaient entre 700 et 1 000 employés à Waterloo, Des Moines et dans l’Illinois.

Ces questions n’ont pas été mentionnées directement lors de la conférence téléphonique sur les résultats, même si l’accent a été mis sur les mesures de contrôle des coûts.

Waterloo, dans l’Iowa, est le principal site de production de l’entreprise qui fabrique certains des plus gros tracteurs Deere. Il s’agit notamment des modèles 7, 8 et 9, ainsi que des moteurs et des transmissions.

Regard sombre de John Deere

Cette mesure intervient alors que l’entreprise revoit ses prévisions pour le reste de l’année, avec une baisse des ventes désormais attendue entre 15 et 25% selon les secteurs et les régions.

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John Deere a pris en compte les attentes concernant des marges toujours faibles sur les cultures primaires, avec des stocks supérieurs à la moyenne grâce à plusieurs années de bonnes conditions de croissance et des rendements records à l’échelle mondiale.

Il est reconnu que les taux d’intérêt élevés sont actuellement l’un des principaux freins à l’achat.

Il souligne également que les stocks d’occasion sont élevés et que les taux d’intérêt élevés découragent actuellement les agriculteurs d’investir dans de nouvelles machines.

Pourtant, les conseils d’administration des grandes entreprises américaines ne sont pas connus pour leur pessimisme.

Même si 2024 peut paraître un peu difficile, on estime que l’augmentation de l’âge de la flotte, la stabilité de la valeur des terres et la solidité des bilans des producteurs ramèneront les ventes à un niveau plus acceptable.

Nouveaux produits pour 2025

Deux autres points intéressants qui ont été soulevés lors de la séance de questions-réponses sont que l’entreprise prévoit un grand lancement de produits pour 2025, qui comprendra de nouveaux tracteurs et moissonneuses.

Tracteur John Deere labourant
Les tracteurs plus gros sont recherchés par les agriculteurs à la recherche de tracteurs d’occasion, selon John Deere

La seconde est qu’au cours des 10 dernières années, le nombre de tracteurs de 300 ch chez les concessionnaires est passé de 30 % à 70 %, avec une légère baisse du nombre d’unités.

L’entreprise estime que la demande croissante de puissance grâce à des outils tels que les semoirs garantira une demande saine pour les gros tracteurs d’occasion.

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Dulux ferme son usine de Cork après 140 ans sur Cummins Road

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Dulux ferme son usine de Cork après 140 ans sur Cummins Road

Dulux s’apprête à fermer son entreprise de fabrication de peinture sur Commons Road à Cork d’ici la fin de cette année, ce qui entraînera la perte de 45 emplois et mettra fin aux 140 ans d’histoire manufacturière du site.

L’entreprise, propriété de la multinationale néerlandaise AkzoNobel, a confirmé la fermeture de son site de fabrication et de son entrepôt alors que ses opérations sont transférées au Royaume-Uni.

Contacté par l’Irish Examiner, Dulux a déclaré que le site de Cork nécessitait des rénovations, des mises à niveau et des investissements majeurs afin d’assurer son avenir à court terme et qu’à plus long terme, une nouvelle usine devrait être développée.

En conséquence, elle a décidé de fermer l’entreprise, ce qui entraînerait le licenciement de 45 employés. La plupart des volumes de fabrication actuels du site seront transférés au Royaume-Uni, qui fournira les revêtements Dulux au marché irlandais.

Seamus O’Donoghue, chef de projet, a déclaré : « Nous comprenons l’impact que cela aura sur nos collègues et savons que les semaines à venir seront très difficiles pour tout le monde dans notre usine de Cork, dont beaucoup travaillent sur place depuis plus de 30 ans. .» Directeur de Dulux Paints Irlande.

« Nous avons une équipe fantastique en Irlande. Cependant, en tant qu’entreprise mondiale, nous avons l’obligation de rechercher continuellement des moyens d’améliorer nos processus, en garantissant que nos produits sont fabriqués plus efficacement tout en maintenant les normes de qualité les plus élevées, et pas seulement maintenant. mais dans le futur.

L’entreprise a déclaré qu’elle concentrerait ses efforts sur le soutien aux travailleurs touchés par la décision et que des dispositions étaient prises pour rencontrer et consulter les représentants des employés et des syndicats.

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La seule activité qui s’arrêterait en Irlande serait la production de peinture, car l’entreprise envisage d’investir davantage dans ses activités non manufacturières à Dublin. Les ventes, le marketing, l’entreposage et la logistique ne seront pas affectés, tout comme le site AkzoNobel de Dublin. L’entreprise va également étendre sa capacité d’entrepôt à Dublin pour approvisionner le marché irlandais.

Dans le cadre du même programme de rationalisation, AkzoNobel a annoncé la fermeture de ses usines de Groot-Ammers aux Pays-Bas et de Lusaka en Zambie dans le cadre d’un plan d’efficacité pluriannuel.

Lorsque l’usine de Cork fermera définitivement ses portes à la fin de cette année, cela mettra fin à plus de 140 ans d’opérations de fabrication continues sur le site.

L’usine, située sur Commons Road, à cheval sur la rivière Bride, est à l’avant-garde de l’industrie irlandaise de la peinture depuis plus de 14 décennies, depuis son ouverture en 1885, lorsqu’elle a été créée pour fabriquer des produits chimiques.

En formant l’État libre d’Irlande en 1922, elle devient le plus grand fabricant de peintures et de vernis du pays. Dans les années 1930, HGW Paints, comme on l’appelait alors, s’est associé à la société chimique britannique ICI pour produire des peintures spéciales pour l’usine d’assemblage d’Henry Ford à Cork.

Dans les années 1960, l’usine a assumé la responsabilité de la fabrication et de la commercialisation de la marque Dulux d’ICI en Irlande. AkzoNobel a acquis ICI en 2008 et plus de 2 millions d’euros ont été investis dans l’usine en 2010 pour moderniser l’installation.

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Protection sociale en Irlande : nouvelle législation visant à augmenter les allocations de chômage à 450 € par semaine avant le Dáil

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Protection sociale en Irlande : nouvelle législation visant à augmenter les allocations de chômage à 450 € par semaine avant le Dáil

Des changements majeurs au système de protection sociale, qui permettront aux personnes ayant perdu leur emploi de recevoir jusqu’à 450 euros par semaine, seront présentés au Parlement.

Le taux actuel de l’allocation de demandeur d’emploi est de 220 € par semaine et la ministre de la Protection sociale, Heather Humphreys, souhaite la remplacer par un système à trois niveaux. La législation relative à la réforme sera présentée au Parlement cette semaine. Rapports RSVP en direct.




Dans le cadre du nouveau système, les trois niveaux de paiement sont les suivants :

  • La limite est d’un maximum de 450 €, soit 60 % de votre revenu antérieur, pour les personnes qui ont cotisé au PRSI pendant au moins cinq ans. Une somme de 450 € sera versée pour les trois premiers mois ;
  • Un deuxième tarif est plafonné à 375 €, soit 55 % de vos revenus antérieurs. Ce montant sera versé pour les trois mois suivants ;
  • Le troisième taux est d’un maximum de 300 €, soit 50 % de vos revenus précédents des trois derniers mois.

Lire la suite : Les dates de paiement des aides sociales seront modifiées en raison du jour férié de juin

Lire la suite : Un restaurant emblématique de Dublin annonce sa fermeture en raison des « coûts élevés de l’industrie »

Le Ministre Humphrys a déclaré : « L’introduction de prestations liées aux salaires permettra à l’Irlande de s’aligner sur d’autres pays européens qui ont déjà mis en place des systèmes similaires.

«Il s’agit de garantir que les personnes qui ont travaillé pendant de longues périodes, peut-être toute leur vie professionnelle, ne subissent pas une baisse aussi importante de leurs revenus en cas de chômage.»

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Il a été rapporté précédemment que le gouvernement envisageait d’introduire ce programme d’ici la fin de cette année.

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