juin 10, 2023

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La banlieue parisienne propose des congés mensuels payés en premier lieu pour la France

Le programme, qui est entré en vigueur le 27 mars, permet aux 1 200 employées de la ville de prendre jusqu’à deux jours de congé par mois, sous réserve de l’approbation du médecin, sans perdre de salaire.

Cela survient un mois après le passage du gouvernement de gauche en Espagne Législation pionnière Accorder des droits similaires aux femmes dans tout le pays, pour la première fois dans un pays européen.

Le maire socialiste de Saint-Ouen, Karim Bouamrane, a annoncé le premier déménagement le 8 mars, pour coïncider avec la la journée mondiale de la femmedisant qu’il espérait inspirer les législateurs français à emboîter le pas.

« Nous devons mettre fin à cette souffrance en silence – et en fait à ce déni de souffrance », a déclaré le maire Dans une interview à Radio France Info lundi, notant que jusqu’à une femme sur deux connaît des règles douloureuses et parfois sujettes à l’impuissance.

Il a ajouté : « L’objectif est de briser un tabou sur ce sujet, et que les femmes qui souffrent de règles douloureuses ne se sentent plus stigmatisées ».

Les nouvelles règles sont à Saint-Ouen, qui fait partie de la Seine-Saint-Denis département (province) au nord-est de Paris, il permettra aux femmes de choisir entre prendre des vacances ou travailler à domicile.

Les groupes féministes font depuis longtemps campagne pour un plus grand soutien à la santé des femmes au travail, bien que la question du congé menstruel payé se soit avérée source de division au milieu des craintes qu’il pourrait entraver l’accès des femmes au marché du travail.

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dit Ophélie Latell du groupe féministe Georgette Sand Pour le quotidien français Le Monde. Renvoyer les femmes chez elles, a-t-elle dit, « ne fait que les isoler et couvrir leur douleur ».

Cependant, les partisans du congé menstruel payé affirment que cela renforcera la discussion sur le sujet et contribuera à sensibiliser le public à des maladies comme l’endométriose, une maladie débilitante qui provoque des règles douloureuses chroniques et, dans certains cas, l’infertilité.

démocratisation du sujet

La semaine dernière, une vingtaine d’élus locaux de Seine-Saint-Denis ont signé une lettre appelant à l’extension du projet pilote de Saint-Ouen à d’autres communes, rapporte Le Monde.

« Ouvrir le débat sur le congé menstruel payé contribuera à démocratiser la question (et) facilitera le diagnostic de l’endométriose », indique la lettre.

Bouamran de Saint-Ouen a exhorté les syndicats et les législateurs à travailler sur un « cadre global qui offre une protection juridique et financière » aux petites municipalités qui ne peuvent pas se permettre un mois de congé payé sans soutien extérieur.

dans ParisLes conseillers municipaux ont approuvé le principe du congé menstruel pour les 30 000 travailleuses de la capitale française lors d’un vote préliminaire au début du mois, appelant le gouvernement à « clarifier » la législation du travail du pays pour garantir la légalité du déménagement.

Pendant ce temps, les législateurs de gauche au Parlement français travaillent sur un projet de loi visant à étendre le congé menstruel payé au secteur privé, seule une poignée d’entreprises françaises proposant actuellement de tels programmes.

En janvier dernier, le président français Emmanuel Macron Il a dévoilé les caractéristiques d’une stratégie nationale de lutte contre l’endométriose, soulignant la nécessité de « briser le silence » sur une maladie qui touche environ 2,5 millions de femmes en France.

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Son annonce a été largement saluée par les groupes de défense, bien que les critiques aient déploré l’absence de calendrier et de détails sur le financement. La stratégie ne mentionnait pas les congés mensuels payés.

>> Combattre l’endométriose : « Je ne sais pas ce que signifie être sans douleur »

Dans le cadre du système de congés périodiques introduit par le gouvernement espagnol le mois dernier, le système de sécurité sociale du gouvernement – et non les employeurs – prend en charge les congés de maladie.

Hormis l’Espagne, seuls quelques pays dans le monde proposent des congés mensuels payés, notamment le Japon, l’Indonésie et la Zambie.